Manager Commercial et Marketing

Titre certifié de niveau 7 code 312p, 312n, 312m délivré par Educsup - Inscrit au RNCP Fiche n°35208 en date du 20/01/2021

Quel est le taux de réussite au Titre de Manager Commercial et Marketing ?

Taux de réussite 2025 : 100 %

Taux cumulés 2025 : 100 %

Quel est le rôle d'un titulaire du Titre Manager Commercial et Marketing ? 

Le Manager Commercial et Marketing définit, anime et supervise une stratégie commerciale en vue d’accroître les ventes de l’entreprise et d’augmenter le chiffre d’affaires. Il travaille dans des entreprises en B to B ou B to C qui ont vocation à vendre des produits ou des services.

Prérequis ?

L'admission en 1ère année de préparation au Titre Manager commercial et marketing est réservée aux titulaires :

  • Diplôme Bac+3 reconnu par l'Etat
  • Titre certifié de niveau 6 reconnu par l'Etat ou 180 crédits ECTS

Dans les filières management, marketing, gestion, RH.

Secteurs d'activité et types d'emploi : 

Secteurs d’activités :

La fonction commerciale est transverse et se retrouve dans tous les secteurs d'activités. Le Manager Commercial et Marketing évolue au sein d'entreprises privées, PME et PMI, ou de grandes entreprises de plus de 500 salariés, dotées d'une direction marketing ou commerciale et ce dans tous les secteurs d'activité (industriel, agro-alimentaire, tertiaire, biens de consommation).

Métiers ciblés :

  • Manager commercial et/ou Marketing
  • Cadre commercial / Commercial grands comptes
  • Responsable commercial et/ou marketing
  • Ingénieur commercial d'affaires
  • Business Manager / Manager des ventes
  • Directeur de la clientèle

Le titulaire du Management Commercial et Marketing a pour principales missions :

  • Elaborer la stratégie commerciale et marketing à la fois traditionnelle et digitale
  • Mettre en oeuvre la politique commerciale
  • Manager une équipe et un réseau commercial
  • Mesurer la performance commerciale

La formation s'articule autour de 4 blocs : 

Bloc 1 : Elaborer une stratégie commerciale
Bloc 2 : Mettre en oeuvre la politique commerciale
Bloc 3 : Manager une équipe et un réseau commercial
Bloc 4 : Mesurer la performance commerciale

Calendrier de formation

Durée de la formation

1 012 h sur 24 mois

Démarrage

4 Septembre 2026

Rythme de l'alternance

1 à 2 jours en centre de formation sur Lille (Vendredi ou jeudi/vendredi) et 3 à 4 jours en entreprise par semaine

Contenu de la formation

PREMIERE ANNEE DEUXIEME ANNEE
U1 : ELABORATION DE LA STRATEGIE - 24 crédits - 192h • UE 2 MISE EN OEUVRE DE LA POLITIQUE COMMERCIALE - 12 crédits - 130h
PSE Politique & Stratégie d’Entreprise
Stratégie marketing
Stratégie de transformation digitale
Spécialisation Marketing par secteur
Etude de marché
Data marketing
Etude de marché en groupe sur 3 mois
Etude de Cas Plan Marketing
Anglais
Etude de Cas Plan d’actions/Offre commerciale
• UE 2 : MISE EN OEUVRE DE LA POLITIQUE COMMERCIALE - 12 crédits - 186 h • UE 3 : MISE EN OEUVRE DE LA POLITIQUE COMMERCIALE - 12 crédits - 192h
PAC (Plan d’Actions Commerciales)
Techniques et prospection commerciales
Communication et Gestion de marques
Communication digitale
Anglais
Gestion RH
Management et communication interculturels
Management d’entreprise
Management de projet Entrepreneurial
Spécialisation : Manager une équipe
Management RSE, risques et qualité
Projet Entrepreneurial & commercial
• UE 3 : MANAGEMENT D’EQUIPE & RESEAU COMMERCIAL - 4 crédits - 20h • UE 4 : MESURE DE PERFORMANCE - 12 crédits - 104h
Management d’entreprise

Finance d’entreprise

Option Marketing digital : Financer un projet digital

Achat + Appel d’offres
Transport, Logistique, douanes
Droit des affaires

Option Marketing digital : Droit du e-business et du marketing digital

• UE 4 : MESURE DE LA PERFORMANCE COMMERCIALE - 12 crédits 76 h • UE 5 : PROJET PROFESSIONNEL - 24 crédits 48 h
Finance d'entreprise Projet Développement Commercial et Marketing

Règlement d'examen

La formation permet de préparer quatre blocs de compétences :

  • Élaborer une stratégie commerciale et marketing
  • Mettre en œuvre la politique commerciale
  • Manager une équipe et un réseau commercial
  • Mesurer la performance commerciale

Tous les blocs doivent être validés pour obtenir le titre RNCP.

Evaluation Première année Deuxième année
Contrôle continu
en cours de
formation
Etudes de Cas, Exercices
d'application, QCM, Questions de
cours, Dossiers écrits, exposés
oraux
Etudes de Cas, Exercices
d'application, QCM, Questions de
cours, Dossiers écrits, exposés
oraux
Partiels Ecrits et oraux en fin de semestre Ecrits et oraux en fin de semestre
Examen final UE 2 rapports écrits (Etude de marché
et Plan marketing) avec
présentation à l'oral
2 rapports écrits (Plan d'action
commerciale et Projet commercial
et Business Plan) avec présentation
à l'oral - Etude de cas (Mesure de la performance commerciale)
Projet
professionnel
--- Rapport sur un projet Commercial
et Marketing avec soutenance à
l'oral
Grilles
d'évaluation de
compétences
Grille de compétences obligatoire
pour les blocs 1 et 2 complétée par
le candidat et le formateur/tuteur
(60% des compétences à valider)
Grille de compétences obligatoire
pour les blocs 3 et 4 complétée par le candidat et le formateur  ou tuteur (60% des compétences à valider)

 


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